nengcao@mai丨.Com

那时候有的媒体记者向我抱怨，他们如果漏掉了微博上的某个话题，就会被领导当成“漏报”处理。大家看，当时很多市场化媒体是不是成了几个大V的跟屁虫了。此外当时的腐败触目惊心，民间的意见很大。当时能听到一种说法：共产党的十八大之后，十九大、二十大还有没有，难说。

过冬准备在新一轮竞争中，小厂商压力更甚。美图手机品牌授权给小米、锤子受到酷派的起诉、锤子和360都进行人员调整，能否熬过冬天是当下最大的考验。“小厂商压力很大，金立的危机就是一种直接映射。”贾沫向记者直言，“非白牌厂商以外还有十多家厂商，他们在竞争10%左右的市场，竞争也会越来越激烈。”

日本汽车制造商如丰田和本田汽车股价周三在东京交易时上涨。北美是这两家汽车制造商最大的销售区域。丰田涨幅高达2%，本田汽车一度上涨2.6%。斯巴鲁股价上涨4.1%，马自达汽车股价上涨2%，日产汽车股价上涨1.9%。限制进口如果商务部得出结论认为进口汽车威胁国家安全，特朗普在正式收到商务部报告后，可在90天内决定是否采取行动。商务部可以建议各种限制进口的选择，包括课征关税和配额。总统在宣布将采取措施后，有15天的时间采取行动。

一是金融资本或者实业资本投资企业，必须使用自有资金，且必须规范自有资金的形式，明确现金、实物资产、外币的计值、投资性金融产品等的合规范围。二是以金融产品出资的性质必须界定。不论是金融资本还是实业资本，都要明确其投资定位。如果是财务投资者，就享受分红收益；如果是战略投资者，须在符合严格的战略投资者认定标准的前提下，参与公司运营。三是金融企业补充资本的途径有待研究。当前国际金融监管规则趋严，巴塞尔协议Ⅲ、总吸收能力（TLAC）标准等都对银行等金融机构提出了资本要求，需要研究出台合法合规的资本补充工具，明确合格投资者范围。四是杠杆收购和管理层收购应该适度规范。管理层收购一般都是杠杆收购，而杠杆收购本质上是举债收购，其资金来源主要为债务资金。使用债务性资金投资金融企业，不利于金融企业股权稳定和长期健康发展。五是规范建立员工持股计划。员工持股计划不仅可以补充企业资本金，而且是一种有效的激励约束机制，有利于建立股东、企业和员工的利益共享机制，有利于金融企业长期稳健发展。同时，为了合理控制收入分配差距，防范“内部人控制”，应将员工持股计划统一纳入薪酬管理，确保其认购资金来源为自有合法资金，并对员工个体和全员持股占比、锁定期、业绩目标等进行规范。六是金融资本风险处置的方式需要明确。如虚假出资及其产生的收益如何处理，能否确认收入等。对于虚假出资及其产生的增值收益，现行法律法规仅针对虚假出资金额处以一定比例罚款，并未明确相关增值收益的处罚措施。虚假出资的投资者，并没有履行实际出资义务，实质不具备股东资格，是否应享有增值收益，不但是现实中要处理的问题，也是在法律制度层面应予明确的问题。

同时，由于销售与收款循环函证程序不当，立信所未关注重大合同的异常情况。在应收账款函证程序上，立信所未对存在不确定性的发函地址实施进一步审计程序，导致未能发现错误及不存在的发函地址，且审计工作底稿未记录发函和回函过程，现有证据无法证实其对函证保持控制；同时立信所未关注回函中的异常情况，未正确填写被询证者地址。另外，现有证据未能证实立信所针对未收到回函的客户实施了进一步替代程序，以证实应收账款是否真实存在、计价是否正确。

人保寿险董事长肖建友要求人保寿险找准人保集团（601319.SH）市值支撑“新支柱”的发展定位。其强调“开门红”的关键在企划方案、推进节奏把握、产品训练、销售组织与支持、氛围营造、经验推广等，要聚焦“大个险”战略，扭住真实人力牛鼻子、实现中心城市重点突破和弱体机构脱弱。